Nhằm tổng kết hoạt động Công đoàn trong năm học 2014 - 2015 và tổng kết 5 năm phong trào 2 giỏi (2010-2014); thực hiện chương trình công tác toàn khóa lần thứ XVI kéo dài của Công đoàn Trường Đại học Cần Thơ (ĐHCT) nhiệm kỳ 2012-2017, ngày 16/10/2015, Ban Thường vụ Công đoàn Trường đã tổ chức Hội nghị tập huấn cho cán bộ Công đoàn các cấp trong Trường.

Tham dự Hội nghị có đ/c Nguyễn Thị Thu Hồ, Ủy viên Thường vụ, Trưởng ban Tài chính Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ; đ/c Lê Phi Hùng, Phó Bí thư Đảng ủy Trường; Ban chấp hành Công đoàn và cán bộ Công đoàn của Trường ĐHCT.

Toàn cảnh Hội nghị

Tại Hội nghị, đ/c Trương Chí Hải, Phó Chủ tịch Công đoàn Trường đã báo cáo tổng kết hoạt động Công đoàn trong năm học 2014-2015 và phương hướng năm học 2015-2016. Theo đó, Công đoàn cơ sở Trường ĐHCT có tổng số 1.902 công đoàn viên (CĐV), sinh hoạt ở 25 công đoàn bộ phận và 12 tổ công đoàn trực thuộc Công đoàn cơ sở. Trong đó, CĐV mới kết nạp là 53, chuyển đến 04 CĐV, chuyển đi 03 nữ CĐV.

Trong năm học qua, Công đoàn đã trợ cấp cho 28 cán bộ tới tuổi nghỉ hưu với số tiền là 57.000.000đ; trợ cấp khó khăn đột xuất cho 295 lượt CĐV với số tiền 103.900.000đ; trợ cấp tang chế cho 82 lượt với số tiền 78.000.000đ; chế độ nghỉ dưỡng cho 11 nữ nghỉ hậu sản với số tiền 18.785.700đ. Năm 2015, việc kiểm tra sức khỏe cho viên chức, người lao động vẫn được Công đoàn phối hợp với Bệnh viện Đại học Y dược Cần Thơ tổ chức, có 721 viên chức, người lao động tham gia với 144.200.000đ. Công đoàn cũng tổ chức 04 chuyến tham quan Campuchia, Huế-Phong Nha-Vũng Chùa, Thái Lan với 72 CĐV tham gia, tổng kinh phí là 300.110.000đ.

Trong năm học 2015-2016, Công đoàn sẽ tổ chức cuộc thi tìm hiểu pháp luật vào tháng 11; tổ chức các hoạt động kỉ niệm 50 năm thành lập Trường ĐHCT vào tháng 3/2016; tháng 5/2016 tổ chức tọa đàm về công tác nghiên cứu khoa học trong nữ cán bộ và nữ sinh viên; tổ chức tôn vinh mỗi thầy cô giáo, cán bộ, viên chức là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo vào tháng 11/2016; tổ chức Hội thảo, tập huấn với nội dung chia sẻ kinh nghiệm, giải pháp nâng cao năng lực Anh Văn cho giảng viên.

Hội nghị đã thông qua Quyết định khen thưởng và trao bằng khen Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho 01 tập thể, 01 cá nhân; bằng khen Công đoàn Giáo dục Việt Nam cho 13 tập thể và 06 cá nhân; bằng khen Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ và 2 giỏi cho 31 cá nhân.

Về phong trào 2 giỏi, trong năm 2010 có 50 cán bộ nữ đạt cấp thành phố (trong đó có 10 bằng khen và 40 giấy chứng nhận), 285 nữ cán bộ đạt 2 giỏi cấp Trường; năm 2011, có 45 nữ cán bộ đạt cấp thành phố (trong đó có 04 bằng khen và 41 giấy chứng nhận), 214 đạt 2 giỏi cấp trường; năm 2012, có 26 người đạt cấp thành phố (10 bằng khen và 46 giấy chứng nhận), 210 người đạt 2 giỏi cấp trường; năm 2013, có 59 người đạt cấp thành phố (10 bằng khen và 49 giấy chứng nhận), 274 đạt 2 giỏi cấp trường; năm 2014, có 58 người đạt cấp thành phố (10 bằng khen và 48 giấy chứng nhận), 254 đạt 2 giỏi cấp trường. Ban nữ công phối hợp với Ban vì sự tiến bộ của phụ nữ đã khen thưởng cho 22 nữ là Giáo sư, Phó Giáo sư; vinh danh 16 tiến sĩ trẻ và 14 người có nhiều đóng góp cho hoạt động của Trường, nuôi con khỏe, dạy con ngoan, gia đình hạnh phúc…

Đ/c Dương Thị Tuyền, Trưởng Ban nữ công báo cáo về phong trào 2 giỏi trong 5 năm qua

Tham dự Hội nghị, các đại biểu còn được tập huấn một số nội dung về Công đoàn Việt Nam; tổ chức hoạt động của Công đoàn bộ phận và tổ Công đoàn; chế độ, chính sách; công tác nữ công; triển khai phần mềm quản lý đoàn viên trên website Công đoàn Giáo dục Việt Nam.

Đ/c Lê Phi Hùng, Phó Bí thư Đảng ủy Trường phát biểu tại Hội nghị

Một vài hình ảnh trao bằng khen tại Hội nghị:

Công đoàn trường Đại học Cần Thơ